能力三部曲：快速实现自我价值

这是我走了多年的弯路，在昨天才刚刚醒悟过来的一个最浅显的道理，但是由于我们都太着急，而忽略了。所以今天一起来梳理下“能力三部曲”。

第一步：能力的定位；

能力的定位，就是要解决一个问题“我们要在哪个领域发展，要做一件什么事情。”

人的一生短暂，精力也有限，我们很难做到“门门通”，最佳策略只有一个“专注一个领域，普凿深挖”。

如何做好能力的定位？选择自己的兴趣爱好领域，在这个领域里，你不需要强迫自己去做什么，而自然的有一股内在驱动力，引导你不断的去关注这方面的信息，不断的在这方面，进行尝试。

关于能力定位，有两个问题：

1..选择的智慧。选择自己喜欢的领域，做自己擅长的事情。喜欢体育不一定要去踢球，可以分享体育资讯，做体育用品。在喜欢的领域做擅长的事情比重新进入陌生的领域从零开始快。其次，当你在一个领域成功以后，在这个领域的经验可以很快的复制。这就是为什么“成功的人越来越成功”。

2.普凿深挖。专注，并不是两耳不闻窗外事，而是专注于这个领域，同时关注与这个领域相关的信息。学厨师，不能只专注于切菜，也不能只专注于配菜，否则，一旦离开这个平台，这些技能将一无是处。这也就是所谓“团队合作”“社会分工”带来的陷阱。

第二、能力的提升。

能力的提升，要解决的问题是“如何能做好、做成这件事。”

前面，我们所说的“选择喜欢的领域，做擅长的事情”就是一个准备。能被称之为能力，就是针对“能解决具体的问题”“能把事情做好、做成”。

关于能力的提升，我们前面有过一篇专题文章，回头可以关注我们，查看往期文章。

关于能力的提升，这里要分享的只有一点：能力一定是针对具体的事情。如果问题没有细分就讨论能力的话题，谁也无从下手。

第三、能力的变现。

这是最关键的一步，没有能力的变现，我们苦练的所有技能对我们实现理想都毫无用处。

如何实现能力的变现呢？这就相当于资源的整合，要么找平台（找工作），要么打造平台（创业），最终实现价值的输出。

没有价值的输出，就没有变现的可能。就好比我们考了驾照，驾驶技术也很熟练，要将这项技能变现，要么就是去驾校做教练；要么就是办个驾校；要么就是去应聘司机，或者自己跑滴滴优步；要么就是组织个进修班，讲讲“特殊情况下的行车技巧”。

换言之，技能的变现就是将自己的能力用来帮助别人解决问题，这样再对自己所提供的服务，收取相应的费用，从而实现能力的变现。

能力三部曲，是实现自我价值、实现自我成长的途径。价值的输出，也是自我整理、自我梳理，将自己的知识、经验系统整理的内化的过程，是自我成长的最佳方式。

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